江西电力职业技术学院师资力量怎么样、师资队伍水平如何？

高考填报志愿时，江西电力职业技术学院师资力量怎么样、师资队伍水平如何是广大考生和家长朋友们十分关心的问题，根据公开信息可知： 

江西电力职业技术学院师资力量：

学院以培养专业带头人和骨干教师为建设重点，以服务高技能电力专业人才培养和行业企业员工职业培训为要求，采取多种措施和建立激励机制，大力推动师资队伍建设，建有一支名师领衔、骨干支撑、师德高尚、业务精湛、专兼结合、富有活力的高水平“双师型”教师队伍。一是全面施行专业教师“讲师+高级工、副教授+技师、教授+高级技师”双证制；二是通过统一组织的培训考核或社会化考核，教师获得高校教师资格证和企业培训师证；三是充分利用国家电网企业办学优势，校企合作，借助国家电网雄厚的企业技术平台和专家人才库，选派骨干教师到电力生产、管理一线挂职锻炼，聘请企业专家人才担任兼职教师，实行双向挂岗锻炼培养。学院师资队伍建设取得了可喜成果，共有专任教师353人，具有高级及以上职称222人，专业教师中“双师型”比例达80%以上。

学院高度重视师德师风建设，组织教师深入学习贯彻《中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》、《新时代高校教师职业行为十项准则》、《公民道德建设实施纲要》等一系列文件和法律法规，深入开展师德师风教育，进一步完善师德师风建设长效机制，培育了爱岗敬业、从严治教、为人师表的良好风气。

近年来，学院教师队伍中涌现出一批思想觉悟高、业务能力强，教书育人业绩突出的优秀教师和先进教育工作者：“江西省先进工作者”2人、“江西省赣鄱工匠”1人、“江西省优秀教学名师”3人、“江西省师德先进个人”1人、“江西省中青年骨干教师”11人、“江西省教学团队”1个、国家电网有限公司“十大”专业领军人才2人、优秀专家人才后备1人、国网江西省电力有限公司专业领军人才2人、教育培训技术专家人才4人、专家人才后备2人。每年教师及带队参加全国电力职业教育教学指导委员会、江西省教育厅、国家电网有限公司及江西省电力有限公司组织的各类业务竞赛均取得优异成绩，获得多项荣誉。