运城职业技术学院师资力量怎么样、师资队伍水平如何？

高考填报志愿时，运城职业技术学院师资力量怎么样、师资队伍水平如何是广大考生和家长朋友们十分关心的问题，根据公开信息可知： 

运城职业技术学院师资力量：

现有专任教师397人，其中具有硕士及以上学位教师210人，占专任教师总数的53%；副高以上专业技术职务教师131人，占专任教师总数的33 %，并形成了一支以企业技术工程技术人员为骨干的兼职教师队伍。学院注重校企合作和对外交流工作，与70余家企业建立了紧密合作关系，与台湾圣约翰科技大学、建国科技大学等院校建立了长期合作关系，为学生实训、实习、就业创造了良好条件。建校十余年来，为社会培养了1万多名毕业生，毕业生就业率达95%以上。

学院由蒲县宏源煤业集团有限公司出资建设，总占地面积3130亩(含湿地1530亩)，累计投入资金15亿元，已经完成万人大学所需的教学、生活、实验实训及各种活动功能设施建设。目前在校生近7000人，校舍总建筑面积30.4万平方米，教科研仪器设备总值1.1285亿元(生均1.7万元)，纸质图书55万册。设有12个教学系部，开设有煤矿开采技术、机械制造与自动化、汽车检测与维修技术、建筑工程技术、印刷媒体技术、财务管理、物流管理等41个专业。围绕专业群建有85个实验实训室和4个大型生产性实习实训基地。

学院秉承“做学合一，厚实融通”的校训精神，坚持“以学生未来为本，以教育品质为根，以人格素养为重，以技术传创为主”的办学理念，实施人文、职业、技能“三大素养”培育体系，培养高素质技术技能型人才。近五年，学生在大学生技能大赛中获国家级奖项(包括全国行业赛)24个，省部级奖项143个；教师获得省级教学成果特等奖一项，一等奖一项。

学院坚持“质量立校、特色兴校、人才强校”的发展战略，坚持“以学生未来为本，以教育品质为根”的教育理念，重视人格塑造和技能培养，突出文化建设的育人作用。学院秉承“严谨规范，创新奋进”的校风和“做学合一，厚实融通”的校训，兼收并蓄国内外的先进教学模式，以质量为核心，以改革为动力，不断提升教育教学质量。学院重视校企合作与工学结合，与国内40多个著名企业建有长期合作关系。建校以来，学生在全省各类职业技能大赛和文化竞赛活动中取得优异成绩，学院办学水平得到社会的高度认可。截止2013年元旦，2012届毕业生多数已经和有关单位签订了就业协议。